HISTORY 101.

WORLD HISTORY ATLAS · 歐洲

1903–1904 CE

克里米曹(Crimmitschau)紡織工人罷工

1903年8月至1904年1月,薩克森王國克里米曹的紡織女工與工人為縮短工時而罷工,工廠主則以停工(閉廠)回應;衝突在全國引發廣泛聲援,最後以工人明確失敗收場。

事件過程

前因:薩克森紡織業的工時為11小時,遠長於已實行八小時工作制的柏林同類工廠;克里米曹一帶多數員工是女性,其中四成已婚,已婚女工抱怨工時長到沒有足夠時間照顧孩子與家務,機器速度也普遍被提高。1903年7月25日,德意志紡織工人聯盟的當地分會向當地工廠主協會要求把工時縮短為10小時、計件工資提高10%、午休由1小時延長為1.5小時。

轉折:工廠主只願把工時縮短半小時,工人不接受。8月20日五家工廠的工人遞出解約,8月21日工廠主把全市紡織業的7,500至8,000名員工全數停工;十週後工廠主表示願以舊條件重新僱用,多數員工拒絕並繼續罷工,罷工者提出談判也遭雇主拒絕。12月16日德意志工業家中央聯合會(Centralverband deutscher Industrieller)決定積極介入,發出捐款呼籲,把克里米曹的事件說成工會與雇主之間的根本鬥爭。

結果:隨著外地工人湧入,願意工作的人數增加,罷工領導層在1904年1月18日決定結束罷工,建議工人以舊條件復工;衝突以工人的明確失敗告終。

人物與參與者

赫爾曼·耶克爾(Hermann Jäckel)工人一方的領導角色

在罷工中扮演工人一方的領導角色。

弗朗茨·羅伯特·欣克(Franz Robert Schink)當地牧師

在報紙上撰文為企業主的立場與聖誕聚會禁令辯護,引起外界不解並損害教會在工人間的聲望。

德意志紡織工人聯盟(Deutscher Textilarbeiterverband)當地分會工會組織

向工廠主協會提出縮短工時、提高計件工資與延長午休的要求。

德意志工業家中央聯合會(Centralverband deutscher Industrieller)雇主方的外部支援者

12月16日決定介入,發出支持被罷工企業的捐款呼籲。

影響

短期:超過500名罷工者再也找不到工作並被驅逐;此外,當地牧師為雇主立場辯護,使600名工人宣布退出教會。

長期:雇主發現自己已不能獨攬勞動市場,面對的是強大的有組織工人運動;這場勝利持久地增強了雇主組成同業協會的意願,對雇主協會的形成有長期影響。

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